<?xml version="1.0" encoding="windows-1251"?>
<rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">
	<channel>
		<atom:link href="https://airbooksrp.bbplay.ru/export.php?type=rss" rel="self" type="application/rss+xml" />
		<title>Retentive Role Play</title>
		<link>https://airbooksrp.bbplay.ru/</link>
		<description>Retentive Role Play</description>
		<language>ru-ru</language>
		<lastBuildDate>Sat, 07 Sep 2019 10:04:01 +0300</lastBuildDate>
		<generator>MyBB/mybb.ru</generator>
		<item>
			<title>Лидеры Государственных Фракций</title>
			<link>https://airbooksrp.bbplay.ru/viewtopic.php?pid=5#p5</link>
			<description>&lt;p&gt;Новостная Сеть - &lt;br /&gt;SFPD - &lt;br /&gt;LSPD - &lt;br /&gt;Правительство - &lt;br /&gt;Национальная Гвардия - &lt;br /&gt;ФБР - &lt;br /&gt;Мэрия ЛС - &lt;br /&gt;LVPD -&lt;br /&gt;Больница ЛС -&lt;br /&gt;Автошкола -&lt;/p&gt;</description>
			<author>mybb@mybb.ru (Ryo_Abe)</author>
			<pubDate>Sat, 07 Sep 2019 10:04:01 +0300</pubDate>
			<guid>https://airbooksrp.bbplay.ru/viewtopic.php?pid=5#p5</guid>
		</item>
		<item>
			<title>Важно: Закрыта Правила для лидеров государственных организаций</title>
			<link>https://airbooksrp.bbplay.ru/viewtopic.php?pid=4#p4</link>
			<description>&lt;p&gt;1. Общая информация.&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;1.1. Лидер – это в первую очередь лицо и глава своей организации. Он распоряжается ею в соответствии с настоящими правилами;&lt;br /&gt;1.2. Лидер организации подчиняется в первую очередь администраторам, ответственным за лидеров. Лидеры гос. организаций, помимо этого, подчиняются законам и указам Мэрии, лично Губернатору Штата;&lt;br /&gt;1.3. Настоящие правила распространяются не только на лидера организации, но и на весь его старший состав ( 8-9 ранги );&lt;br /&gt;1.4. В отсутствие лидера его функции выполняют заместители ( 9 ранги );&lt;br /&gt;1.5. Данный список правил может редактироваться только отв. за лидеров или же адм. уровня выше ( 5+ ).&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;2. Состав организации.&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;2.1. Ответственность за действия состава лежит, в первую очередь, на лидере, далее - на его заместителях;&lt;br /&gt;2.2. Лидер обязан поддерживать уровень РП в своей организации ( проведение лекций, различных рп ситуаций и т.п. );&lt;br /&gt;2.3. Лидер обязан поддерживать в норме свой онлайн и онлайн своей организации;&lt;br /&gt;2.4. Действуют ограничения на численность состава: ( 8+ )&lt;br /&gt;• Девятые ранги – до 3 человек.&lt;br /&gt;• Восьмые ранги – до 5 человек.&lt;br /&gt;&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;2.5. В случае нарушения правил сервера членом организации лидер обязан наказать виновного по всей строгости. В зависимости от тяжести нарушения, наказание идет от устного предупреждения до увольнения с занесением в черный список; ( В случае, если администратор увольняет игрока за нарушения правил сервера — восстановление в должности невозможно. )&lt;br /&gt;2.6. Полный вайп организации ( увольнение ВСЕХ сотрудников ) запрещен. Вайп старшего состава ( 7-9 ранги ) разрешено проводить с согласия с ответственным за лидеров;&lt;br /&gt;2.7. Лидер имеет право повышать сотрудника до ЛЮБОГО ранга, если он этого заслуживает;&lt;br /&gt;2.8. Запрещено повышать сотрудников на короткий срок с целью получения более высокой зарплаты;&lt;br /&gt;2.9. Запрещено увольнять сотрудников через 0 ранг &amp;gt; понижение до 1 ранга, далее следует увольнение.&lt;br /&gt;Исключение: сотрудник намеренно нарушает правила с целью получить увольнение &amp;gt; разрешается уволить с 0;&lt;br /&gt;2.10. Запрещено увольнять сотрудников с nRP причиной. В качестве исключения можно указать причину в скобках.&lt;br /&gt;Пример - /uninvite Nick_Name Несоблюдение правил внутреннего распорядка. (( ДМ + ТК ))&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;3. Приём в организацию.&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;3.1. Категорически запрещено принимать игроков в организацию без какой-либо РП отыгровки. За подобные действия лидеру грозит предупреждение.&lt;br /&gt;3.2. Запрещено принимать в организацию игроков с nRP никнеймами. ( Tawer_Ghetto, Dmshik_Bomjey, Yade_Bil и т.д. );&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;3.2.1. В случае принятия в организацию игроков с сокращенными именами ( Vasya, Sasha и т.д. ), данные игроки обязаны сменить имя на полное ( опять же — Alexander, Vasiliy );&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;3.3. Запрещен приём на высокие ранги ради красивой трудовой книги или же ради заработной платы ( приняли на 9, уволили, приняли вновь и т.д. );&lt;br /&gt;3.4. Лидером проверяется черный список, дабы убедиться, что игрок будет допущен до тестирования;&lt;br /&gt;3.5. Наборы &amp;amp; собеседования в организации должны проводиться не менее 3-4 раз в неделю;&lt;br /&gt;3.6. За прием в организацию одного и того же человека, его твинков - с двух или более аккаунтов, игрок получает увольнение ( касается всех его аккаунтов ), за повторное действие от заместителя / лидера – предупреждение, заместителю выговор / увольнение, в зависимости от тяжести нарушения.&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;4. Государственная волна.&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;4.1. Волна гос. новостей&amp;#160; предназначена для объявления о проведении собеседований, информация о РП ситуациях и т.д.&lt;br /&gt;Любую другую информацию сообщать через волну государственных новостей запрещено; ( наказание вплоть до предупреждения / снятия, в зависимости от тяжести нарушения )&lt;br /&gt;4.2. Запрещено проводить собеседование параллельно с другой организацией;&lt;br /&gt;4.3. Интервал между окончанием одного набора и началом другого должен составлять не менее 10 минут ( Закрыли собеседование в /gov –&amp;gt; подождали 10 минут –&amp;gt; объявили о новом собеседовании ).&lt;br /&gt;4.3. Интервал между объявлением и напоминанием о собеседовании должен&lt;br /&gt;составлять не менее 5-7 минут. ( Объявили собеседование в /gnews –&amp;gt; подождали ~5-7 минут –&amp;gt; напомнили о собеседовании ).&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;5. Форум. ( Темы, оформление. )&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;5.1. Раздел определенной организации на форуме является основным источником информации по фракции;&lt;br /&gt;5.2. Форум, а именно разделы организаций, является строго IC частью. Просьба при создании тем придерживаться этого правила.&lt;br /&gt;5.3. Раздел фракции должен содержать следующие темы и информацию:&lt;br /&gt;• Информация о собеседованиях в организацию ( расписание, требования к кандидатам и т.д. ).&lt;br /&gt;• Общая информация об организации ( что из себя представляет, чем занимается, уставы, правила и т.д. ).&lt;br /&gt;• Обязанности сотрудников по должностям. ( От 1 до 10 )&lt;br /&gt;• Система жалоб на членов фракции, черный список.&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;5.4. Другие темы, способствующие повышению РП организации ( рп ситуации, доска объявлений и т.д. ), также приветствуются.&lt;br /&gt;5.4. Темы в разделе организации должны быть оформлены, при возможности, в едином цветовом стиле и не содержать избыточной информации. Если информации слишком много для одной темы – делите на две, либо же оформляйте тему в несколько сообщений;&lt;br /&gt;5.5. Разрешено создавать от 15 до ~17 тем в разделе;&lt;br /&gt;5.6. Обязанность по очистке форума от оффтопа, устаревшей информации и прочего мусора возлагается на лидера.&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;6. Прочее.&lt;/p&gt;
						&lt;p&gt;6.1. Лидер обязан поддерживать свой онлайн не менее 5 часов в день.&lt;br /&gt;6.2. Минимальный срок лидерства составляет 1 месяц.&lt;br /&gt;6.3. Лидеру запрещено находиться в AFK более 30 минут. ( устное предупреждение )&lt;/p&gt;</description>
			<author>mybb@mybb.ru (Ryo_Abe)</author>
			<pubDate>Sat, 07 Sep 2019 10:02:23 +0300</pubDate>
			<guid>https://airbooksrp.bbplay.ru/viewtopic.php?pid=4#p4</guid>
		</item>
	</channel>
</rss>
